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München: Kita-Streik kostet Mutter einer Dreijährigen ihren Job

22. Mai 2015 in Familie, 7 Lesermeinungen
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Hotelfachfrau: Eigentlich sucht die Branche ja händeringend nach Fachkräften. Doch die Arbeitszeiten nachts, am Wochenende, viele Überstunden vertragen sich kaum mit dem Elterndasein. Mit dem Kita-Streik wurde alles noch schwieriger.

München (kath.net) Wegen des Kita-Streiks hat die Mutter einer Dreijährigen ihren Arbeitsplatz verloren. Die alleinerziehende Hotelfachfrau Nadine-Bianca Dihlmann aus München erhielt die Kündigung. In einem Brief an den Münchner Oberbürgermeister Dieter Reiter äußert sie sich dazu, wie der Münchner Merkur berichtet. Die beruflich gut qualifizierte 28-jährige Frau erläuterte: Eigentlich sucht die Branche ja händeringend nach Fachkräften. Doch die Arbeitszeiten nachts, am Wochenende, viele Überstunden vertragen sich kaum mit dem Elterndasein. Ende Januar fand sie eine Stelle mit optimalen Arbeitszeiten für sich. Der Merkur beschreibt wörtlich: Doch kaum hatte sie ihre neue Stelle angetreten, kam Mitte März der erste Kita-Warnstreik. Es folgten zwei weitere Warnstreik-Tage, und am 11. Mai begann der unbefristete Erzwingungsstreik. Oma und Opa fielen als Ersatz aus, weil sie selbst arbeiten. Ihre Tochter zählt noch als Krippenkind und darf nicht in die Notfallbetreuung. Einen Babysitter kann sich Dihlmann nicht leisten. Also holte sie die ausgefallenen Arbeitstage samstags und sonntags nach, ihre Tochter blieb bei einer Freundin. Doch als am 18. Mai die zweite Streikwoche begann, klappte Dihlmann zusammen: Magenschmerzen, Kreislaufprobleme, sie ging zum Arzt. Am Dienstag hatte sie die Kündigung im Briefkasten. Die denken, ich mache blau, erläuterte die junge Mutter. Dabei bin ich wirklich krank.

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Lesermeinungen

	Martyria 23. Mai 2015
	Bei Erkrankung hilft ein ärztliches Attest, um die Kündigung unwirksam werden zu lassen oder auf dem Rechtsweg anzufechten. Die Dame war beim Arzt - wo ist also das Problem? Außerdem könnte man im Vorfeld ganz einfach mal mit seinem Arbeitgeber reden - das hilft ja manchmal. Dann muss man sich auch nicht der Presse andienen.	1

	la gioia 22. Mai 2015
	@stanley Ja, ich kann Ihnen nur recht geben! Es wird hier auch ganz deutlich der Unterschied offenbar zwischen der ja so 'gleichwertigen' oder sogar 'besseren' Betreuung in Kita oder Hort: Echte Muttis streiken nicht!!	6

	Kleine Blume 22. Mai 2015
	Eine Mutter streikt nicht Hier sieht man, wie das teuer finanzierte Kita-System der traditionellen Familie unterlegen ist. Und Mütter, die so viel um ihrer Kinder willen auf sich nehmen, werden als "Heimchen am Herd" verunglimpft und ihre Erziehungsleistung wird - auch finanziell - nicht gewürdigt.	8

	Stanley 22. Mai 2015
	Der Lack ist ab! Zum Vorschein kommt das wahre Gesicht des aus dem DDR-Unrechtsstaat übernommenen staatlichen Kindererziehungssystems. Ganz nebenbei lernen Kleinkinder, dass 'die nette Tante' in der KITA nur für Geld nett ist und in Wahrheit gar nicht an ihnen interessiert ist. (Sonst würde sie nicht streiken.) Die Bundesregierung bräuchte nur den Beruf 'Hausfrau' anzuerkennen (z.B. im Rentenrecht), um die Lage zu entschärfen, doch das wollen die etablierten Parteien offenbar nicht. Elternerziehung, Häuslichkeit, Privatleben, Freiheit das alles passt für sie nicht zum Industriestandort Deutschland, das sie im Laufe der letzten Jahrzehnte aus dem ehemaligen Land der Dichter und Denker gemacht haben. Die Emanzipation der Frau hat sich wieder einmal als eine Zirkuslachnummer entpuppt.	15

	bellis 22. Mai 2015
	Vater / Oma / Opa Was ist mit dem Vater? Er und auch Oma und Opa könnten unbezahlten Urlaub nehmen! Alle, die in dieser (Groß)Familie ihrem Egoismus frönen, wenn sie ein Krippenkind zu Haus versorgen könnten laden Schuld auf sich, dass das Kind später bindungsunfähig wird,	6

	sttn 22. Mai 2015
	Die Familienminsterin Schlesig hat den Streik befürwortet und daran merkt man wie wenig Ahnung diese Politikerin von den Problemen der Familien hat. Man kann nicht zuerst allen eine Kita versprechen und danach nicht einhalten.	13

	Kardiologe 22. Mai 2015
	Unverständnis Für diesen Streik habe ich überhaupt kein Verständnis, zumal die Arbeitsbedingungen und die Entlohnung nun wirklich bei Licht betrachtet nicht schlecht sind. Die unterschiedliche mediale Wahrnehmung, die die Linsen Vieler trübt, zwischen Lokführern und diesen Beschäftigten ist mir nicht einleuchtend.	8

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